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Bilan de compétences : faut-il prévenir son employeur ?

Tout dépend du moment où se déroule votre bilan. En dehors de vos heures de travail, vous n'avez rien à demander ni à justifier. Pendant vos heures de travail, l'accord de votre employeur est nécessaire.

Mis à jour le 13 octobre 2026

En dehors du temps de travail : aucune autorisation

C'est le cas le plus simple et le plus fréquent avec le CPF :

Pendant le temps de travail : l'accord de l'employeur

Si vous souhaitez faire tout ou partie du bilan sur vos heures de travail :

Votre bilan peut-il être pris en charge ?Faites le point en 30 secondes. Gratuit et sans engagement.Vérifier la prise en charge de mon bilan

Vos résultats restent confidentiels

Les résultats du bilan sont votre seule propriété. Ils ne peuvent être communiqués à personne, y compris à votre employeur, sans votre accord. Votre employeur ne peut pas non plus réaliser lui-même votre bilan : c'est vous qui choisissez l'organisme.

Quand l'employeur propose lui-même un bilan

Votre employeur peut proposer un bilan dans le cadre de son plan de développement des compétences. Votre accord est alors obligatoire et vous disposez de 10 jours pour accepter. Refuser n'est pas une faute.

L'employeur peut aussi aider à financer

Votre employeur peut compléter (abonder) votre CPF pour votre bilan. Dans ce cas, vous êtes exonéré de la participation de 150 €. C'est souvent une bonne piste si votre bilan vise une évolution dans l'entreprise.

Prêt à faire le point ?Quelques clics suffisent pour lancer votre demande.Vérifier la prise en charge de mon bilan

Questions fréquentes

Mon employeur peut-il refuser mon bilan ?

Il peut refuser qu'il se déroule pendant votre temps de travail. En dehors de vos heures de travail, il n'a pas à donner son accord.

Si mon employeur ne répond pas dans les 30 jours ?

Renseignez-vous auprès de l'organisme et des ressources officielles : le plus sûr reste d'obtenir une réponse écrite avant de commencer sur votre temps de travail.

Mon employeur verra-t-il le bilan sur mon compte ?

Non. Votre compte Mon Compte Formation est personnel et les résultats du bilan ne lui sont pas transmis sans votre accord.

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Sources officielles
  • Service-public.gouv.fr, « Bilan de compétences d'un salarié du secteur privé »
  • Décrets n° 2026-126 et 2026-127 du 24 février 2026 (règles CPF du bilan de compétences)
  • Mon Compte Formation, règles d'utilisation du CPF

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